Skip to content
Beaumarly

Sous-chef de cuisine H/F

Paris, FranceFrance
Cuisine
POSTED 14 OCTVERIFIED 4H AGO
Apply Ask
Role
29 days opentrue age
Past the 20d median close
Posted 14 Oct · n=10
Pay
€36k–€70kno pay posted
Market p25–p75
€36k–€70k
Paris · n=237 · 365d to 11 Nov
CompanyBeaumarly →
60open roles
Opened · 30d
+0
Closed · 30d
−4
7d of snapshots · 30d window
Market
416,660open · Other
Opened · 7d
+40,16210% of open
All other
625,154open
All tracked boards · live 13 Nov · n=416,660

Rejoins-nous et deviens créateur d’art de vivre !

Beaumarly est une histoire de famille, d’amitié et d’entrepreneur. Notre Gouvernance est restreinte, nous prenons des décisions et nous évoluons rapidement. Nous construisons notre entreprise au gré des opportunités. Nous sommes agiles et réactifs, nous sommes présents à Paris, en province et, très prochainement, à l’international. Aujourd’hui, nous comptons deux marques : Beaumarly et Hôtel Amour, auxquelles sont rattachées nos 27 Maisons : hôtels & restaurants.

Pourquoi nous rejoindre ?

Être dans un environnement challengeant

Rémunération attractive avec prime trimestrielle et participation d'entreprise

Travailler avec des équipes dynamiques

Evoluer grâce aux mobilités internes

Votre rôle

Le sous-chef de cuisine joue un rôle crucial dans la supervision de l'ensemble de la cuisine. Il assiste le chef de cuisine pour garantir la qualité des plats servis, maintenir une ambiance de travail positive, favoriser la montée en compétences des équipes et assurer une gestion administrative rigoureuse, incluant les aspects RH, le contrôle de gestion, les achats, ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Missions principales

1. Culinaire

Participation à la carte et à son renouvellement, en collaboration avec le Chef.

Assurer la bonne exécution et la qualité constante des plats.

Former les équipes et maintenir un haut niveau d’exigence culinaire.

Savoir tenir un pass et assurer le service jusqu’à 300 couverts.

2. Administratif

Financier : suivre les audits et les ratios financiers pour assurer une gestion efficace des ressources.

Hygiène et sécurité (HACCP) : veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein de la cuisine.

Achats : appliquer la politique d'achat définie par le Groupe et source de nouveaux produits.

Ressources humaines : avec notre outil SIRH gérer les déclarations du personnel, les plannings, les contrats, les visites médicales...

3. Supervision de l'entretien

Superviser l'entretien de la cuisine, en s'assurant du respect des normes d'hygiène, de la sécurité, et de la maintenance du matériel.

4. Ambiance de travail

Promouvoir une ambiance de travail agréable et participative, tout en favorisant le développement des compétences des membres de l'équipe.

Notre futur sous-chef

Possède au minimum 3 ans d’expérience en tant que sous-chef de cuisine, capable d’encadrer et de motiver son équipe tout en participant activement au service.

Partage la passion du détail et du plaisir de cuisiner, dans une ambiance conviviale et exigeante.

Beaumarly reconnait et recrute tous les talents. Pour cela, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

Source · BeaumarlyFirst seen 7 NovOriginal ↗