# Garde d'enfants F/H - O2 at Plateforme i RI IDF > Onsite · France · Unspecified · Other · open. Source: https://alderhq.app/jobs/recruitee%3Alesbonsprofils%3A2714077 (read 2026-11-10). ## Facts (observed) - Company: [Plateforme i RI IDF](https://alderhq.app/companies/plateforme-i-ri-idf) - Location text: Ile-de-France, Île-de-France, France - Where it can be done from (inferred): Onsite · France (evidence: "Location: Ile-de-France, Île-de-France, France") - Posted: 2026-08-18 (84 days ago) - First seen by alder: 2026-11-07 · last verified: 2026-11-08 - Reposted: 0 times · edited: 0 times - Apply on the employer's site: https://lesbonsprofils.com/o/garde-denfants-fh-o2 ## Pay and sponsorship - Posted pay: not posted - Market band for similar posted roles (France, n 498): p25 €27k, median €31k, p75 €42k ## Description (the employer's text) ### CDI · Temps complet ou temps partiel · Mercredi impératif ### Le poste Effectuer l'ensemble des tâches nécessaires à la garde d'un ou de plusieurs enfants au domicile des parents, jusqu'à leur retour. Salarié(e) de l'agence O2, vous dépendez hiérarchiquement du responsable d'agence. ### Vos missions Toutes ces tâches se font en prenant en considération le rythme et les besoins de l'enfant : Assurer le transport de l'enfant de la crèche ou de l'école au domicile, en respectant les règles de sécurité Préparer et donner les repas Effectuer les actes du quotidien nécessaires à l'enfant en respectant ses rythmes (toilette, habillage, sieste…) et l'aider dans son apprentissage de l'autonomie Veiller à l'état de santé général de l'enfant et repérer les signes de malaise ou de détresse Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Ranger et entretenir les espaces de vie de l'enfant et le matériel utilisé Transmettre toute information utile aux parents (cahier de suivi ou oral) et au responsable d'agence Des tâches ménagères simples peuvent également être demandées de façon ponctuelle. ### Conditions de travail Contrat : CDI, temps complet ou temps partiel Disponibilité : à partir de 8h et jusqu'à 20h–21h ### Le mercredi est impératif Rythme : journée complète ou péri-crèche / périscolaire (avant ou après la crèche ou l'école, jusqu'au retour des parents). Interventions ponctuelles possibles en soirée, le week-end ou pendant les vacances scolaires. Une disponibilité régulière sur toute la durée de l'année scolaire est nécessaire Lieu de travail : le domicile des parents, avec des déplacements lors des trajets crèche/école ou des sorties extrascolaires Secteurs concernés : Noisy-le-Grand et Vincennes, Noiseau, La Queue-en-Brie, Ormesson-sur-Marne et Le Plessis-Trévise. ### Requirements ### Profil recherché ### Pour la garde d'enfants de moins de 3 ans Un diplôme validé dans la petite enfance (CAP petite enfance, CAP AEPE – Accompagnant Éducatif Petite Enfance, BEP sanitaire et social…) ou une expérience professionnelle vérifiable d'au minimum 1 an dans la petite enfance est indispensable. Si le candidat ne remplit pas ces critères, un cursus d'adaptation à l'emploi dans le domaine de la petite enfance peut être proposé. ### Pour la garde d'enfants de plus de 3 ans Une forte appétence pour les enfants et une réelle capacité à mettre en confiance sont attendues. Le niveau d'exigence est élevé : c'est la famille qui valide le profil. Une première expérience professionnelle ou personnelle dans la garde ou l'encadrement d'enfants est indispensable. Les formations de type BAFA, CAP ou BEP dans les domaines éducatif, social et sanitaire sont appréciables mais pas indispensables. ### Qualités attendues Aisance avec les enfants, sens de la pédagogie, bienveillance Écoute, sens de l'observation et de l'anticipation Patience et maîtrise de soi Autonomie et sens des responsabilités Conscience professionnelle, notamment pour tenir ses engagements Politesse, discrétion, honnêteté Respect des consignes (horaires des prises de repas, repos du nourrisson…) Capacité à effectuer des tâches ménagères en toute sécurité Capacité à communiquer à l'oral Propreté et soin, capacité d'adaptation et tolérance ### Prérequis pratiques Mobilité indispensable : accepter de se déplacer, avec parfois des temps de trajet assez longs (le permis B est un plus) Autonomie numérique : savoir consulter son planning sur smartphone et utiliser l'application O2 --- Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/recruitee%3Alesbonsprofils%3A2714077 and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.