# ANALISTA DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO at Kruger NearShore LLC - Rekluti

> Onsite · Ecuador · Unspecified · Other · open. Source: https://alderhq.app/jobs/recruitee%3Aeasyapplyrekluti%3A2286281 (read 2026-11-11).

## Facts (observed)

- Company: [Kruger NearShore LLC - Rekluti](https://alderhq.app/companies/kruger-nearshore-llc-rekluti)
- Location text: Quito, Pichincha, Ecuador
- Where it can be done from (inferred): Onsite · Ecuador (evidence: "Location: Quito, Pichincha, Ecuador")
- Posted: 2025-09-25 (412 days ago)
- First seen by alder: 2026-11-04 · last verified: 2026-11-11
- Reposted: 0 times · edited: 0 times
- Apply on the employer's site: https://easyapplyrekluti.recruitee.com/o/analista-de-capacitacion-y-desarrollo

## Pay and sponsorship

- Posted pay: not posted

## Description (the employer's text)

🌟 ¡Súmate a la transformación como Analista de Capacitación y Desarrollo!

En Kruger creemos que el talento es la clave para impulsar la innovación y transformar el futuro. Por eso buscamos a una persona apasionada por el desarrollo humano, con visión estratégica y energía para potenciar a nuestros equipos desde el aprendizaje, la cultura y el bienestar.

🎯 Propósito del Rol

Diseñar, implementar y gestionar programas de formación interna, desarrollar embajadores de cultura y fortalecer el clima laboral, alineados con los valores y objetivos estratégicos de Kruger.

🛠️ Funciones Principales

Diseñar y ejecutar planes de capacitación para equipos multidisciplinarios.

Desarrollar formadores internos y embajadores de cultura organizacional.

Implementar iniciativas que promuevan un clima laboral positivo.

Coordinar activdades de desarrollo profesional y bienestar.

Monitorear indicadores de impacto de los programas de formación.

Facilitar sesiones presenciales con enfoque dinámico y participativo.

🧠 Requisitos del Perfil

Formación en Psicología Industrial, Psicología Organizacional, Administración de Empresas o Recursos Humanos (no excluyente).

Experiencia de 2 a 3 años en capacitación y desarrollo organizacional.

Conocimiento práctico en metodologías de formación, gestión del clima laboral y cultura organizacional.

Habilidades de comunicación oral y escrita, con facilidad de palabra y actitud proactiva.

Capacidad para trabajar en equipo, adaptarse al cambio y liderar iniciativas de impacto.

🚀 ¿Por qué unirte a Kruger?

Porque aquí no solo impulsamos la transformación digital, también transformamos vidas 💡. Serás parte de un equipo que valora la innovación, el aprendizaje continuo y la cultura organizacional como motor del crecimiento.

### Requirements

📍 Modalidad: 100% presencial – Quito, Ecuador

📅 Experiencia de 2 a 3 años en capacitación y desarrollo organizacional.

Gestión: metodologías de formación, gestión del clima laboral y cultura organizacional.

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Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/recruitee%3Aeasyapplyrekluti%3A2286281 and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.