# Global IT Manager \| Gerente de Tecnologia da Informação at Esss > Hybrid · United States · Manager · Other · open. Source: https://alderhq.app/jobs/pinpoint%3Aesss%3A605221 (read 2026-11-04). ## Facts (observed) - Company: [Esss](https://alderhq.app/companies/esss) - Location text: Florianópolis, SC, Santa Catarina - Where it can be done from (inferred): Hybrid · United States (evidence: "Location: Florianópolis, SC, Santa Catarina") - Posted: already open when tracking began; date unknown - First seen by alder: 2026-11-04 · last verified: 2026-11-04 - Reposted: 0 times · edited: 0 times - Apply on the employer's site: https://esss.pinpointhq.com/en/postings/ab1bbc41-01d9-4992-90d5-6138f79525fd - Skills listed (inferred): Azure ## Pay and sponsorship - Posted pay: not posted - Market band for similar posted roles (United States, n 6389): p25 $80k, median $134k, p75 $171k ## Description (the employer's text) Estamos contratando na ESSS: Global IT Manager! Buscamos uma liderança estratégica para impulsionar nossas operações globais de TI, promover a inovação e alinhar a tecnologia aos objetivos do negócio. ### Responsibilities ### Estratégia e gestão - Definir e executar a estratégia e o roadmap de TI para LATAM e EUROPA, alinhados às diretrizes globais e aos objetivos de cada operação; - Gerenciar o orçamento de TI, com foco em otimização de consumo de cloud, IA, cibersegurança e licenciamentos; - Atuar como ponto focal de tecnologia junto às lideranças de negócio globalmente. ### Liderança de equipe - Liderar 14 profissionais distribuídos globalmente, liderando as células de Infraestrutura, Desenvolvimento e Ciência de Dados, promovendo padronização entre países sem perder a capacidade de atendimento local; - Selecionar, desenvolver, gerir e engajar talentos técnicos em um time geograficamente distribuído e multicultural; - Estruturar camadas de liderança técnica e planos de sucessão. ### Infraestrutura, serviços e continuidade - Garantir disponibilidade, desempenho e confiabilidade da infraestrutura e dos sistemas corporativos; - Definir e monitorar SLAs e o modelo de atendimento, incluindo a gestão do suporte prestado pela equipe aos clientes externos; - Manter e testar os planos de continuidade de negócio com metas claras. ### Segurança da informação e compliance - Responder pelo programa de segurança da informação, com responsabilidade sobre gestão de acessos, vulnerabilidades, resposta a incidentes e conscientização; - Assegurar conformidade com LGPD, GDPR e demais legislações aplicáveis às operações da empresa; - Conduzir auditorias internas e externas de tecnologia e sustentar os controles de governança corporativa. ### Aplicações, dados e transformação - Definir a arquitetura e o roadmap de aplicações, incluindo a evolução dos sistemas; - Liderar projetos de modernização, automação de processos e adoção de inteligência artificial aplicada ao negócio; - Desenvolver a capacidade de Business Intelligence e Data Analytics, entregando informação confiável às áreas de negócio; - Apoiar processos de integração tecnológica decorrentes de aquisições ou reestruturações societárias. ### Fornecedores e governança - Selecionar, contratar e gerir fornecedores, parceiros e contratos de tecnologia globalmente; - Definir e revisar políticas internas de tecnologia e segurança; - Estabelecer e acompanhar KPIs da área: disponibilidade, cumprimento de SLA, custo por usuário, entrega de projetos e postura de segurança. ### Skills ### Requisitos - Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas; - 10+ anos de experiência em TI, sendo 5+ em posições de liderança com gestão direta de equipes; - Experiência comprovada na gestão de times distribuídos em mais de um país, com fusos horários e culturas distintas; - Vivência em ambientes corporativos multinacionais, com interface com matriz ou operações no exterior; - Conhecimento sólido em governança de TI (ITIL, COBIT), segurança da informação, cloud computing e metodologias ágeis; - Domínio de ambientes Microsoft (M365, Entra ID, Intune, Azure) e Google Workspace; - Experiência com Salesforce e com ERP corporativos; - Experiência em gestão orçamentária e negociação com fornecedores de tecnologia; - Conhecimento prático de LGPD e GDPR; - Perfil analítico e estratégico, com forte orientação a resultados e capacidade de gestão de mudanças; - Inglês e Espanhol avançados, fluência para reuniões executivas e interação diária com os times distribuídos. ### Requisitos desejáveis - Italiano intermediário ou avançado; - Certificações como ITIL, PMP, CISM, CISSP ou equivalentes em cloud; - Vivência em processos de M&A e integração de operações; - Experiência prévia em empresas de software, engenharia ou P&D. ### Benefits - Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Cultura, Saúde, Home-Office) disponibilizado via cartão SWILE; - Plano de saúde com cobertura integral para o colaborador e sem coparticipação (Bradesco - Nacional); - Incentivo a educação continuada através de cursos, treinamentos, especializações e auxílio idiomas. - Modalidade de trabalho híbrido, combinando atividades remotas e presenciais no escritório (2 dias remotos); - Licença maternidade e paternidade estendida, entre outros benefícios. --- Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/pinpoint%3Aesss%3A605221 and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.