Skip to content
WPP Media

Bidding Patform Manager (Reemplazo Freelance)

Santiago De Chile, Chile; Santiago De ChileChile
Manager · Media Management & Delivery
POSTED 28 SEPTVERIFIED 11H AGO
Apply Ask
Pay · H-1B filings
$106k
median · n=14 · FY26
Open for
37d
closes ~39d here
H-1B · FY26
60
NL sponsor
Hiring · 30d
813
−10 net · open roles

About WPP Media

WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth.

WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working.

For more information, visit wppmedia.com.

Resumen e Impacto del Rol

Este rol forma parte de WPP Media, donde tendrás un papel clave en asegurar la excelencia en la implementación, optimización y seguimiento de campañas de medios digitales, aportando experiencia técnica y criterio para acompañar tanto al equipo de implementación como a los equipos de planificación.

Como Bidding Platform Specialist Senior, serás un referente técnico dentro del equipo de implementación digital, con autonomía para gestionar campañas de mayor complejidad y responsabilidad sobre la calidad de su ejecución y optimización.

Además de implementar, monitorear y optimizar campañas en distintas plataformas, tendrás un rol activo en el control de calidad de la operación, acompañando al manager en la organización del flujo de trabajo, identificando oportunidades de mejora y ayudando a resolver desafíos técnicos y operativos del día a día.

Tu experiencia y conocimiento de las plataformas te permitirán también actuar como referente para los equipos de planificación, aportando recomendaciones sobre implementaciones, optimizaciones y soluciones de medios digitales que respondan a los objetivos de cada cliente.

Habilidades y Experiencia

Experiencia previa sólida en roles de implementación, activación y optimización de campañas de medios digitales, con capacidad para trabajar de manera autónoma.

Conocimiento avanzado y experiencia práctica en Meta Ads Manager y Google Ads.

Se valorará experiencia en TikTok Ads, LinkedIn Ads, X Ads, YouTube, DV360 y otras plataformas de activación digital.

Experiencia o conocimientos en ad serving, especialmente CM360, medición y Google Analytics.

Capacidad para analizar resultados, detectar desvíos y traducir datos de campaña en recomendaciones y acciones concretas.

Experiencia trabajando con presupuestos, pacing y KPIs de performance.

Capacidad para priorizar múltiples campañas y requerimientos, manteniendo altos estándares de calidad y atención al detalle.

Capacidad para acompañar y orientar técnicamente a otros integrantes del equipo, sin necesidad de tener responsabilidad formal de people management.

Perfil proactivo, resolutivo y colaborativo, con capacidad para interactuar con equipos de planificación y otras áreas de medios.

Manejo intermedio de Excel.

Nivel básico/intermedio de inglés.

Vida en WPP Media y Beneficios

Nuestra pasión por construir la nueva era de los medios cobra vida gracias a nuestro compromiso con Ser Extraordinarios (Be Extraordinary), invirtiendo en nuestra gente para inspirar una creatividad transformadora. También Lideramos con Optimismo (Lead Optimistically), creyendo firmemente e Impulsando el Crecimiento y Desarrollo (Championing Growth and Development) de cada persona. Este compromiso permite a nuestro equipo en WPP Media aprovechar la amplia red global de WPP Media y WPP para perseguir sus pasiones, construir conexiones profesionales clave y aprender en la vanguardia del marketing y la publicidad.

Creamos un Entorno Abierto (Create an Open Environment) basado en la confianza y el respeto, donde cada persona sienta que pertenece y tenga oportunidades reales de crecer. Esta cultura inclusiva se fomenta a través de diversos grupos de recursos para empleados (ERG) y eventos frecuentes en la oficina para destacar los logros del equipo, compartir liderazgo de pensamiento y celebrar fechas especiales e hitos importantes. Nuestro paquete integral de beneficios refleja este compromiso e incluye seguro médico, de visión y dental, planes grupales de retiro, un generoso programa de tiempo libre pagado, descuentos preferenciales con aliados y días dedicados al bienestar y la salud mental de nuestro equipo.

Source · WPP MediaFirst seen 3 NovOriginal ↗