# Senior Product Designer at Encora

> Peru · Senior · Design · open. Source: https://alderhq.app/jobs/greenhouse%3Aencora10%3A5262420007 (read 2026-11-09).

## Facts (observed)

- Company: [Encora](https://alderhq.app/companies/encora)
- Location text: Peru; Lima
- Where it can be done from (inferred): Peru (evidence: "Location: Peru; Lima")
- Posted: 2026-10-09 (31 days ago)
- First seen by alder: 2026-11-07 · last verified: 2026-11-07
- Reposted: 0 times · edited: 0 times
- Apply on the employer's site: https://job-boards.greenhouse.io/encora10/jobs/5262420007
- Skills listed (inferred): Figma

## Pay and sponsorship

- Posted pay: not posted

## Description (the employer's text)

Habilidades clave: Product Design, Product Discovery, UX Research, Design Thinking, User-Centered Design, Prototyping, Product Strategy, Figma.

Experiencia: +5 años de experiencia diseñando productos digitales end-to-end y liderando procesos de discovery y definición de soluciones.

Ubicación: Lima, Perú.

Modalidad: Híbrida. Asistencia a oficina en Surquillo 2 a 3 veces por semana.

En Coforge estamos buscando Senior Product Designer (#20799-11-1) con el siguiente perfil.

### Responsabilidades principales

- Diseñar productos digitales end-to-end, desde la etapa de discovery hasta la implementación.
- Liderar procesos de investigación, descubrimiento de necesidades y definición de oportunidades de producto.
- Realizar entrevistas con usuarios, sintetizar hallazgos y validar hipótesis de negocio y experiencia.
- Traducir insights de usuario y negocio en propuestas de valor y soluciones centradas en el usuario.
- Diseñar y validar conceptos, flujos y prototipos mediante investigación y experimentación.
- Colaborar estrechamente con Product Managers, Product Owners, equipos de desarrollo y stakeholders.
- Definir, interpretar y utilizar métricas de producto para apoyar la toma de decisiones.
- Facilitar talleres y sesiones de trabajo para alinear objetivos y soluciones entre distintos equipos.
- Impulsar iniciativas estratégicas con alto nivel de autonomía y enfoque en resultados de negocio.
- Contribuir a la evolución continua de productos digitales mediante procesos iterativos de mejora.
### Requisitos indispensables

- +5 años de experiencia diseñando productos digitales de principio a fin (end-to-end).
- Experiencia liderando procesos de Product Discovery.
- Experiencia identificando problemas, oportunidades y necesidades de negocio.
- Dominio de técnicas de investigación con usuarios, entrevistas y validación de hipótesis.
- Experiencia realizando síntesis de hallazgos y generación de insights accionables.
- Experiencia trabajando con Product Managers, Product Owners, equipos de desarrollo y stakeholders de negocio.
- Capacidad para transformar necesidades de usuarios y objetivos de negocio en soluciones concretas.
- Experiencia validando conceptos y prototipos mediante investigación y experimentación.
- Capacidad para definir y monitorear métricas de producto.
- Experiencia tomando decisiones basadas en datos e indicadores de producto.
- Alta capacidad de facilitación, comunicación e influencia.
- Capacidad para liderar iniciativas con autonomía y priorización efectiva.
- Experiencia en diseño de experiencias digitales para aplicaciones web y móviles.
### Herramientas y metodologías

- Figma.
- User Research.
- Product Discovery.
- Design Thinking.
- User-Centered Design.
- Prototyping.
- Experimentación y validación de hipótesis.
- Definición y seguimiento de métricas de producto.
### Requisitos deseables

- Experiencia en servicios financieros.
- Experiencia en banca o fintech.
- Experiencia en productos transaccionales complejos.
- Experiencia participando en iniciativas de transformación digital.
- Conocimiento de estrategias de crecimiento y optimización de productos digitales.
### Habilidades blandas

- Comunicación efectiva.
- Influencia y gestión de stakeholders.
- Pensamiento estratégico.
- Capacidad analítica.
- Facilitación de talleres y dinámicas colaborativas.
- Trabajo en equipos multidisciplinarios.
- Autonomía y proactividad.
- Orientación al usuario.
- Orientación a resultados.
- Resolución de problemas.
Publicado el: 09-10-2026.

En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.

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Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/greenhouse%3Aencora10%3A5262420007 and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.