# Product Manager at Skelar

> Remote · Ukraine · Unspecified · Product · open. Source: https://alderhq.app/jobs/ashby%3Askelar%3A313f46f1-efeb-47c8-91c2-fe84630e9970 (read 2026-11-06).

## Facts (observed)

- Company: [Skelar](https://alderhq.app/companies/skelar)
- Location text: Ukraine, Remote
- Where it can be done from (inferred): Remote · Ukraine (evidence: "Location: Ukraine, Remote")
- Posted: 2026-11-05 (2 days ago)
- First seen by alder: 2026-11-05 · last verified: 2026-11-05
- Reposted: 0 times · edited: 0 times
- Apply on the employer's site: https://jobs.ashbyhq.com/skelar/313f46f1-efeb-47c8-91c2-fe84630e9970

## Pay and sponsorship

- Posted pay: not posted

## Description (the employer's text)

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Product Manager в продукт тренування пам’яті, уваги, концентрації та інших когнітивних навичок через персоналізовані ігрові тренування й тести.

Користувачі грають в ігри на пам'ять, увагу та мислення й щодня стають кращими за себе вчорашніх. Ти візьмеш на себе продуктову частину й будуватимеш стратегію та систему гейміфікації, завдяки яким люди повертатимуться до тренувань місяцями. Ти будеш єдиним продактом на цьому напрямі, а через рік зможеш вирости до Product Lead.

### Які виклики тебе чекають

— Відповідатимеш за продуктовий retention;

— Проєктуватимеш систему гейміфікації: загальний прогрес між іграми, рейтинг, стріки, ачівки, лідерборди, персональний план тренувань. Тобі вирішувати, яка механіка спрацює в нашому продукті, коли її запускати і чому;

— Доводитимеш кожного, хто оплатив підписку, до застосунку й перших тренувань через онбординг, який швидко показує цінність продукту;

— Вибудовуватимеш push- та email-сценарії, які нагадують користувачу про його прогрес і повертають його в застосунок;

— Щодня працюватимеш з метриками: генеруватимеш гіпотези, ставитимеш задачі дизайнеру, контент-менеджеру та фронтенд-розробникам, доводитимеш їх до релізу й разом з аналітиком розбиратимеш результати A/B-тестів;

— Разом із гейм-дизайнером обиратимеш, з чого почнеться знайомство користувача з продуктом.

### Що для нас важливо

— 3+ роки досвіду Product Manager у мобільних B2C-застосунках з підписковою моделлю;

— Ти покращував(-ла) retention і можеш розповісти про 2–3 гіпотези, які спрацювали: що саме зробив(-ла), чому це дало ефект і які цифри отримав(-ла);

— Впроваджував(-ла) механіки гейміфікації й розумієш, чому вони працюють, аж до психології мотивації;

— Будуєш дерево метрик, самостійно запускаєш A/B-тести та інтерпретуєш їхні результати;

— Зростання шукаєш через цінність для користувача, і якісні продуктові рішення тобі ближчі за швидкі growth hacks.

### Буде плюсом

— Досвід у продуктах з іграми, brain training або EdTech;

— Досвід побудови CRM-комунікацій для активації та утримання.

### Чому ця роль крута

— Ти будеш єдиним продактом на напрямі й сам(-а) формуватимеш його стратегію;

— Механіки, які ти закладеш, працюватимуть на продукт роками, а простору для експериментів тут вистачає;

— Продукт працює на великому ринку й має потенціал для масштабування;

— Команда спирається на науковий підхід і будує продукт, який приносить людям відчутну користь;

— Ти працюватимеш у повній крос-функціональній команді, тож твої гіпотези швидко доходитимуть до релізу;

— Через рік зможеш вирости до Product Lead.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.

Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

---
Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/ashby%3Askelar%3A313f46f1-efeb-47c8-91c2-fe84630e9970 and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.