# Creators Partnership Manager - Dressly at Skelar

> Hybrid · Ukraine · Manager · Other · open. Source: https://alderhq.app/jobs/ashby%3Askelar%3A2dccb025-c82c-4378-bdbb-8ded845864db (read 2026-11-15).

## Facts (observed)

- Company: [Skelar](https://alderhq.app/companies/skelar)
- Location text: Any of our Offices (Kyiv / Lviv / Warsaw)
- Where it can be done from (inferred): Hybrid · Ukraine (evidence: "Location: Any of our Offices (Kyiv / Lviv / Warsaw)")
- Posted: 2026-10-13 (33 days ago)
- First seen by alder: 2026-11-02 · last verified: 2026-11-15
- Reposted: 0 times · edited: 0 times
- Apply on the employer's site: https://jobs.ashbyhq.com/skelar/2dccb025-c82c-4378-bdbb-8ded845864db

## Pay and sponsorship

- Posted pay: not posted
- Market band for similar posted roles (Warsaw, n 7): p25 €24k, median €27k, p75 €53k

## Description (the employer's text)

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Dressly — бізнес, що змінює fashion-індустрію через AI та індивідуальний підхід. Команда створює особистого AI-стиліста, який допомагає людям бути собою та не боятися проявлятися.

Наприкінці 2024 року Dressly запустили мобільний застосунок та розробили AI-фічі, які обожнюють користувачі: AI-сканер гардеробу, віртуальна примірка образів та ін. А за 2025 рік бізнес масштабувався х20! Ми будуємо продукт на глобальних ринках, в цифрах це 800K+ завантажень, оцінка 4.5+ в App Store і x20 зростання за 2025-26 рік.

### Кого ми шукаємо

Спеціаліста з influencer-маркетингу, UGC або performance-маркетингу

Досвід менеджменту креаторів і співпраці з ними

Досвід оптимізації контенту саме під платну рекламу, а не під органіку

Досвід роботи з TikTok One, глибоке розуміння TikTok-native контенту: трендів, хуків, форматів і стилів сторітелінгу

Досвід управління контент-пайплайнами у великому масштабі (багато креативів, швидкі цикли тестування)

Висока організованість і уважність до деталей у швидкому темпі роботи

### Буде більший метч, якщо ти

Комфортно працюєш в крос-функціональному середовищі

Маєш базове розуміння продакшен-процесів (зйомки, монтаж)

Вже працював із fashion чи beauty

Якщо це звучить як цікавий виклик — запрошую познайомитись і дізнатись більше.

### У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації

SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.

Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

---
Data: alder (https://alderhq.app). Cite https://alderhq.app/jobs/ashby%3Askelar%3A2dccb025-c82c-4378-bdbb-8ded845864db and the date you read it. Observed facts come from the employer's own listing; location reach, level, family and skills are inferences.