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Doctolib

Account Executive - IDF (x/f/m)

Ile-de-FranceFrance
FullTime · Sales
POSTED 21 OCTVERIFIED 1D AGO
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Role
24 days opentrue age
Closes in ~30d at the median (54d)
Posted 21 Oct · n=11
Pay
€29k–€35kno pay posted
Market p25–p75
€29k–€35k
France · n=3649 · 365d to 12 Nov
CompanyDoctolib →
161open roles
Opened · 30d
+20
Closed · 30d
−13
12d of snapshots · 30d window
Market
403,477open · Other
Opened · 7d
+46,38011% of open
All other
603,479open
All tracked boards · live 14 Nov · n=403,477
Visa
✓licensed sponsor
NL recognised sponsor
✓
Checked 9 Nov

Vos missions dans l'équipe commerciale

90M+ de patients utilisent Doctolib chaque mois. Nous sommes devenus l'OS standard pour les professionnels de santé en France, Allemagne, Italie et Pays-Bas.

L'Île-de-France est notre marché stratégique : 8 000+ cabinets et cliniques, avec de forts enjeux et opportunités sur nos nouveaux produits (logiciel médical, produits IA, module chirurgien).

Vous développez en autonomie totale un territoire IDF auprès de généralistes, spécialistes, chirurgiens et établissements de santé.

Prospection outbound (60%) : identifier et convertir les praticiens non équipés

Upsell & expansion (40%) : développer l'ARR auprès de clients existants, notamment sur nos nouveaux produits

Cycle de vente complet : du premier rendez-vous à la signature

Vous n'êtes pas seul(e) : une équipe de SDR gère l'inbound pour vous (qualification des leads entrants). Vous vous concentrez sur la prospection outbound, la vente et les relations stratégiques.

Environnement de travail

Terrain (70%) + Bureau Levallois (30%)

1 à 2 jours par semaine dédiés au coaching, aux 1:1 et aux moments collectifs

Développement de carrière

Onboarding structuré de 3 mois incluant la Doctolib Academy et des formations continues (langues, soft skills, compétences techniques)

On accompagne sur votre évolution : multiples trajectoires possibles selon vos ambitions et performances

Opportunités au sein du groupe à terme (France, Allemagne, Italie, Pays-Bas, UK)

Remboursement à 50% de l'abonnement aux transports en commun

Les qualités attendues en tant que Commercial.e B2B

Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos besoins, nous vous encourageons tout de même à postuler.

Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si vous :

2+ ans d'expérience en vente B2B SaaS ou health tech (un plus)

Prospection outbound confirmée et appétence pour la chasse

À l'aise avec des interlocuteurs variés (médecins généralistes, spécialistes, chirurgiens, direction d'établissement)

Autonomie, rigueur et sens du résultat

Permis B requis

Notre offre

Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants

Voiture de fonction (en fonction de la zone attribuée)

25 jours de congés payés et jusqu'à 14 jours de RTT par an (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année)

Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care

Des tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib

Un programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques)

Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs

Un remboursement à 50% de l'abonnement aux transports en commun ou une voiture de fonction (pour les équipes Field Sales uniquement)

Un mois de congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care"

Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez-vous médicaux et un soutien psychologique renforcé

Le processus de recrutement

Entretien avec un recruteur : Un échange pour découvrir votre parcours, vos motivations et évaluer l'adéquation de vos compétences avec nos besoins.

Rencontre avec nos Managers Robin & Emmanuelle : Une exploration de vos compétences à travers des mises en situation concrètes et une présentation de notre équipe et mission.

Échange avec nos Senior Managers Paul & Camille : Un approfondissement de votre candidature incluant une simulation de prise de rendez-vous pour vous projeter dans le rôle.

Immersion dans notre équipe : Une demi-journée aux côtés d'un·e Business Developer pour vivre l'expérience Doctolib de l'intérieur et vous projeter dans votre futur rôle.

Prise de référence

Source · DoctolibFirst seen 2 NovOriginal ↗